- Elaborare e pubblicare gli standard di coaching, adeguarli correntemente allo stato attuale delle conoscenze e coordinarli con i gruppi d’interesse nazionali e internazionali
- Consolidare il titolo professionale “Coach dipl. S-C-A” e “Mentore aziendale con attestato professionale fed.” nell’economia e nel settore dell’istruzione
- Rappresentare e tutelare gli interessi professionali dei propri soci nei confronti di terzi
- Organizzare eventi di formazione e perfezionamento professionale
- Sostenere i propri soci nelle questioni professionali e concernenti la formazione
- Mantenere con i membri uno scambio regolare e un’interazione all’insegna del cameratismo